В федеральный закон «О специальной оценке условий труда» планируют внести поправки, благодаря которым число обязательных проверок условий труда будет сокращено. Теперь организации, в которых не изменились условия труда и не произошло каких-либо ситуаций, связанных с нарушением охраны труда, смогут автоматически продлевать срок действия декларации соответствия условий труда. Это позволит, в свою очередь, снизить финансовую нагрузку на предприятия, в том числе относящиеся к субъектам малого и среднего предпринимательства. Инициативу Минтруда России, направленную на снижение административной нагрузки на предприятия, поддержали в Российской трехсторонней комиссии по регулированию трудовых отношений.
Напомним, сейчас все организации каждые пять лет обязаны проводить обязательную специальную оценку условий труда и продлевать срок действия декларации. Даже в случае, если за предыдущий период не было выявлено каких-либо нарушений. Если же условия труда изменились, на производстве выявили нарушение правил охраны труда, имели место несчастные случаи или случаи профзаболевания сотрудников из-за воздействия вредных производственных факторов, то внеплановая специальная оценка условий труда останется в силе.