В Калмыкии в новом учебном году более 80 специалистов пополнили ряды работников образования.
Кадровый центр республики с января посодействовал в трудоустройстве 88 педагогов. Среди них – учителя, воспитатели, тьюторы и другие сотрудники школ и детсадов. В Яшкульском районе в сентябре к работе приступили сразу четыре специалиста. Айлана Цебекова преподает в Уланэргинской школе, Наран Кудеев – в Яшкульской СОШ им. С. В. Санчирова, Анастасия Ан – в Яшкульской многопрофильной гимназии им. Е. К. Хаглышевой, а Цаган Манджиева устроилась тьютором в детском саду «Инглльт» поселка Утта.
«Формирование кадрового резерва для сельских территорий – наша системная задача. Появление молодого педагога в школе становится точкой роста для всего коллектива: специалист приносит новые идеи, современные подходы и дополнительную энергию. За каждым трудоустроенным сотрудником стоит перспектива развития конкретной школы, детского сада и всего региона», – подчеркнул директор Кадрового центра Калмыкии Инджи Нимгиров.
Привлечение кадров в образовательные учреждения не ограничивается размещением вакансий. Кадровый центр анализирует потребности школ и детсадов, взаимодействует с организациями, информирует потенциальных кандидатов и сопровождает их на всех этапах трудоустройства. В Яшкульском районе эту работу ведут адресно. Сотрудники центра занятости сообщают выпускникам о возможностях трудоустройства, помогают подготовить документы и сопровождают соискателей во время собеседований. Такой формат позволяет быстрее находить специалистов и выстраивать диалог с теми, кто готов связать профессиональное будущее с малой родиной.
Узнать обо всех доступных вакансиях в сфере образования и других отраслях можно на портале «Работа России» или при личном обращении в Кадровый центр республики.
